北峰街道辦和派出所介入處理，工人已領到22%的工資

東南網8月10日訊(海峽都市報記者 俞志村 謝楊） “兩天前老板跑了，拖欠我們30個工人的工資9萬元?！弊蛉丈衔?點多，泉州市區(qū)北峰街道豐盛路一樹脂廠的工人向本報反映這一情況。目前，北峰街道辦和派出所介入處理。

記者前來發(fā)現，這家樹脂廠沒有廠名，30來名工人圍在樹脂廠內，廠內沒有設備，只有零星的樹脂產品。工人曹師傅說，7日上午老板楊某還在廠里，并聲稱下午發(fā)工資，當天下午就不見人了。曹師傅說，他6月的工資都沒發(fā)，被欠5185元。黃小姐是來自江西的大學生，來這做暑假工，被拖欠2100元工資，“平時花的都是自己的錢，現在連回家的路費都沒有了”。

據悉，樹脂廠是前年辦起來的，生意不怎么景氣。老板楊某是江西人。記者撥打楊某和其妻子的兩個手機號，均處于關機狀態(tài)。

廠里的一名管理人員稱，前天楊某發(fā)來短信稱經營不下去了，讓管理人員將空壓機等賣掉給工人發(fā)工資，但這些設備只賣得19800元，遠不夠發(fā)工資。

北峰街道辦侯副主任說，辦事處已經接到工人投訴，著手處理，目前已經讓每個工人領到22%的工資。他說，北峰派出所正在尋找楊某的下落。

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欠薪可判刑

討薪三途徑

福建安凱律師事務所律師林文說，拒不支付一名勞動者三個月以上的報酬且數額在五千元至二萬元以上的；或拒不支付十名以上勞動者的報酬且數額累計在三萬元至十萬元以上的。構成“數額較大”，欠薪者可被判刑。

林文說，勞動者遭遇用人單位拖欠工資時，可以通過三條途徑維權:向法院申請支付令；向勞動監(jiān)察機構舉報或投訴；向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。

勞動者平時工作中，要注意保留相關證據，以便更好維護自身權益。這些證據包括:勞動合同或者與用人單位存在事實勞動關系的證明材料、工資單、收條、出勤記錄等；或職業(yè)中介機構的收費單據；或工傷、職業(yè)病的醫(yī)療診斷證明等。