載體五：“三萬計劃”——加強基層干部人才隊伍建設。重慶市堅持干部人才資源統(tǒng)籌開發(fā)、城鄉(xiāng)互動共享的原則，積極引導城市干部人才下鄉(xiāng)進村，解決農村基層人才匱乏問題。一是實施“萬名大學生村官”計劃，推動人才下鄉(xiāng)。二是實施“萬名專業(yè)技術人才支農支教支醫(yī)”計劃，推動技術下鄉(xiāng)。三是實施“以城帶鄉(xiāng)萬名干部駐村”計劃，推動管理下鄉(xiāng)?！叭f計劃”不僅有效解決了農村干部人才匱乏問題，加強了構建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局的組織保證，而且培養(yǎng)鍛煉了干部人才，探索了一條干部人才城鄉(xiāng)流動、以城帶鄉(xiāng)的新路子。

載體六：“12371”平臺——實現(xiàn)基層黨的建設工作信息化。黨建工作信息化，是提高黨的建設科學化水平的迫切需要，也是構建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局的重要支撐。重慶市堅持以信息化促進基層黨的建設科學化，整合廣電、電信、信息網絡等資源，加快覆蓋城鄉(xiāng)黨建信息網絡建設，在全國首創(chuàng)“12371”黨建信息平臺，實現(xiàn)黨員教育、管理、服務“三個上網”。即：黨員管理上網、黨員教育上網、黨員服務上網。“12371”黨建信息平臺為構建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局創(chuàng)造了有利條件，推進了基層黨的建設科學化。

載體七：“民生十條”——踐行黨的根本宗旨。保障和改善民生是構建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局的根本目標和核心任務。重慶市把民生問題提高到以人為本、執(zhí)政為民的高度來對待，把保障和改善民生作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。重慶市通過近幾年的實踐與探索，形成了以科學發(fā)展觀為指導，以“五個重慶”建設為主體，以老百姓幸福為目標，以改革創(chuàng)新為動力，以“民生十條”為抓手的民生系統(tǒng)工程。民生工程對于建設社會主義新農村，推進城鎮(zhèn)化，縮小城鄉(xiāng)差距，促進城鄉(xiāng)均衡發(fā)展都具有重大意義和作用，從根本上有力地推動了構建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局的進展。