? “除了我和兩個主任，我們黨政辦其他人都在忙著公務員考試?！?個人的鎮(zhèn)政府黨政辦，有一半的人都在想怎么離開，這曾經(jīng)讓湖北某鄉(xiāng)鎮(zhèn)的“90后”公務員困惑不已。畢竟，通過公務員考試進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府，本來就“不是一件容易的事情”，但來到基層的這幾年，活多、錢少、壓力大，成了基層公務員對自己工作的全部評價。（10月27日中工網(wǎng)）

叫苦、喊累，成了基層公務員的口頭禪。喊的久了，社會也覺得他們累、他們屈。 基層公務員一職，如今成了青年就業(yè)的一根雞肋，似乎沒有了以前的“公職光環(huán)”，而只剩下一個“前途暗淡”的職位茅坑。報道說：除了我和兩個主任，黨政辦的其他人都在忙著“公務員”考試。這一刻的基層公務員而言，已經(jīng)不是叫苦、喊累的“萌萌噠”那么簡單了，而是“占著茅坑不拉屎”的基層治理之殤。

不愿意守著“清貧”過日子的公務員，越來越多，甚至輿論也認為“基層公務員應該有一個夠得著的晉升通道”。這種語境中，多多少少都摻雜了“升官發(fā)財”的味道，那么公務員這一職位的定義，在輿論場里就成了“晉升”的基石。倒回頭看，這一職位就成了青年們追逐“名利”的行當。所謂“修身治國”，何所謂“功名利祿”？顯然，這樣的輿論場不利于青年的健康成長。

沒有人生下來就是“土豪”，也沒有人生下來就是什么級別的官員，人生最終的“名利”都要經(jīng)過一番曲折的奮斗，而最終獲得。在基層干工作，應該說是人生最好的鍛煉機會。如果一些年輕人不能恪守基層的“清貧”，這樣的“公務員”對于社會來說，真的意義不大。從某種意義看，公務員跳槽“公務員”，其實并非“上進心”使然，而是選擇“肥缺”的一種功利性跳槽。

因為聽了這太多的抱怨，所以刻意審視了公務員這個職業(yè)。職業(yè)定位看，這個職業(yè)是社會管理者，肩負著社會各階層所賦予的社會責任，承擔著公正、公開、透明，當然也肩負了整個社會的某種契約。這樣一個職業(yè)，放到我國的特色社會主義制度中，當然還有一個更靚麗的光環(huán)------為人民服務------人民的公仆。自然之下，整日哭窮、喊累的一群人，當然也就違背了這樣一種職業(yè)精神，更不符合我國遴選人才價值觀、人生觀的基本公務訴求。

如此吐槽，并非要說公務員想生活好一點不對，也并非公務員有上進心人生觀就跑偏了。不想當將軍的士兵，絕對是不稱職的，有這樣上進心的公務員也絕對是家國幸事。但關(guān)鍵問題是，有幾個想當將軍的士兵，是整日里哭窮、喊累的呢？按常理，公務員絕對是一個優(yōu)越的職業(yè)。而時下的社會語境，和公務員的辛苦“萌萌噠”所碰撞出的犀利火花，總是那么尖銳，甚至交惡，我們是不是都要捫心自問一下？我哭窮的時候，為什么社會這么多不理解？我都那么累了，社會上為什么還有那么多的微詞？

別再玩基層苦、基層累的“萌萌噠”了，腳踏實地，根植到群眾中，才是基層公務員的真正成長之路。