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什么樣的員工最容易得老板的青睞
來源:東南網(wǎng) 2011-12-31 編輯:林洪熙

想到這樣,小職員急忙跑回公司向總經(jīng)理提出了建議,公司聽了這個建議后非常重視,特地召開了大會仔細研究并采納了小職員的建議。第二年夏天,東芝公司隆重推出了一系列彩色電風扇,一改當時市場上一律黑色面孔,很受人們的喜愛,掀起石家莊招聘了搶購狂潮,段時間內(nèi)就賣出了幾十萬臺,公司很快擺脫了困境。而這位小職員不但因此獲得了公司2%的股份,同時也成為了公司里最受大家歡迎的職員。思考。是人類特有的能力。努力工作是一件好事情,但還要多動腦、多思考,這樣才能真正做出成績,獲得成功。

在工作中,若僅僅只按照老板的吩咐去完成任務(wù),那是遠遠不夠的,任何時候都要做一個用頭腦努力去想辦法、主動尋找方法、把事情做到最好的員工。能從工作中成長起來的員工,都是主動解決問題的“動腦型”員工。(煙雨時節(jié))

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