去年勞動爭議案件增長25%

在昨天的論壇現(xiàn)場，與會的勞動關系方面的專家、學者還指出，雖然當前廈門勞動關系總體仍較為平穩(wěn)，但是呈上升趨勢的勞動爭議數(shù)量值得警惕。2011年廈門市勞動仲裁機構全年受理各類勞動爭議案件6037件，與2010年相比增長了25.01%，涉及人數(shù)1.06萬人；其中集體勞動爭議案件163件，增加64.65%。

2011年全市勞動保障監(jiān)察機構受理群眾舉報投訴案件8869件，增長150.4%。當前廈門市勞動關系穩(wěn)定情況不容樂觀，表現(xiàn)在勞動爭議與群體性勞動突發(fā)事件增長較快，特別是外向型加工、貿易企業(yè)接連出現(xiàn)訂單減少、資金周轉困難等問題，企業(yè)停產倒閉或裁員導致群體性勞資糾紛時有發(fā)生。2011年1-8月，市、區(qū)勞動保障監(jiān)察機構共處理了44起企業(yè)停產、倒閉引發(fā)的群體性勞資糾紛事件，其中11家企業(yè)負責人欠薪逃匿或無法聯(lián)系。

逾兩成職工尚未參加工傷保險

2011年國內經(jīng)濟受復雜的外部環(huán)境影響，造成一些企業(yè)特別是小微企業(yè)經(jīng)營困難增多，廈門市勞動關系運行中的各種不穩(wěn)定因素依然存在。比如，私營企業(yè)、小微企業(yè)勞動合同簽訂率和社保繳費率仍然偏低，尤以建筑企業(yè)、餐飲服務業(yè)中的小微企業(yè)突出。

據(jù)估算，2011年末廈門市至少還有約49.18萬名職工沒有參加工傷保險，約占全部職工數(shù)的23.79%；其余險種應參保而未參保人數(shù)為54.76萬人，約占全部職工數(shù)的26.49%。