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大砍績效獎金 藍綠各有政治盤算
來源:東南網(wǎng) 2013-01-09 編輯:黃水來

去年“中油”在4月調(diào)漲油價、臺電在6月調(diào)漲電價,而去年第二季又剛好是臺灣經(jīng)濟轉(zhuǎn)衰的轉(zhuǎn)折點。

前年臺灣景氣其實不錯,以中油的競爭對手臺塑集團為例,當年的年終獎金是4.6個月,若“中油”前年的獎金也在當年發(fā)放,外界的質(zhì)疑聲浪會比此時發(fā)放小很多。此外,前年中油與臺電都還在背負凍漲油電價的政策性負擔,讓外界很難一窺兩家公司的真正經(jīng)營能力。

“立院”高層昨天對公營事業(yè)獎金改革又改口說,“今年先這樣,明年再討論”,顯見當局及朝野對此問題并還沒有建立一個可長可久的制度設計??深A期的是,明年此時,同樣的爭議、同樣的風暴,會再度上演。

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